8月1日下午,公司多功能厅会议室座无虚席,200多名来自公司各个部门的员工观看了取材于他们身边故事而编排成的“情景剧”,台上精彩的表演赢得台下观众阵阵的喝彩与掌声。
2006年,公司推广企业文化的工作目标是“让文化落地入心”,按照目标的要求,积极配合企业文化的推广,公司团委于今年4月开始在全公司组织开展“青年论坛”企业文化情景剧表演活动。活动以倡导“安全至上、服务至诚、和谐至美”的企业核心价值观为主题,以弘扬“推动行业发展、展示国门形象”为使命,进一步深化“诚、效、知、行、和”的企业精神,通过情景剧这样一种形式活泼、直观生动的企业文化宣贯载体,加深青年员工对企业文化内涵的理解,提高企业文化的认知度和认同度。
来自公司各个部门的八个表演赛队在赛前都作了精心准备,他们或表现日常的某个工作场景,展现对旅客的至诚服务;或表现战斗在一线的指挥员是如何将亲情、友情融入到对事业的无限热爱中去,为机场的安全运营、旅客的顺畅出行保驾护航;或表现候机楼里的一名普通工作人员是怎样将最美丽的微笑、最真诚的服务奉献给旅客,让旅客体验到轻松和愉悦;或演绎出消防队员们“青春被烈火点燃,生命被火焰闪亮”的激情人生。
集团公司党群工作部总经理罗永留,公司党委书记、总经理王家栋,党委副书记李小梅,副总经理黄刚一同观看了演出。同时,为了做到更客观、公正地评选出最佳的表演队,股份公司特别邀请了文艺界的知名人士作为评委参加了表演赛。
在演出结束后,罗永留总经理为表演赛作点评,王家栋总经理,李小梅副书记分别作讲话。几位领导对表演赛给予赞赏的同时,对如何进一步推广企业文化,使公司的企业文化能够在员工中真正做到内化于心、外化于行提出了希望和要求。
为了让更多的员工通过情景剧的方式加深对企业文化的认同和理解,8月2日下午,公司团委再次组织了一次复演,前来观看的除了公司员工外还邀请了首都机场集团公司北京航空安保分公司、北京空港配餐有限公司、北京首都机场商贸有限公司等专业公司近180名员工一起观看了情景剧,获得大家的一致好评。