作者：宋宝征

首都机场股份公司消防支队二号站（以下简称“消防二号站”）是首都机场的一支专职消防队伍，主要担负首都机场重大运输任务和活动保障、2号航站楼、中跑道及周边区域航空器应急救援和建筑物火灾扑救等任务。消防二号站坚持以“政治过硬，作风优良，精干高效，率先垂范，争当安全先锋”为主旨，在教育引领、科学施训、创新创效、培养青年等方面持续探索实践，被评为“全国民航青年安全生产示范岗”（以下简称“青安岗”）。

安全至上 教育引领安全意识

近年来，消防二号站青安岗将安全制度规范与安全意识常态化机制相结合，建立消防站安全文化体系，细化站内工作清单并分解到岗，针对性开展由组到人的培训，完善班会制度，建立标准化制度和拍摄标准化视频。

目前，消防二号站青安岗共有体系文件35个，梳理完善应急处置清单39个，标准化视频12个，故障案例库中案例31个，为日常工作的高效开展提供了极大的支持。同时，消防二号站青安岗压实压细消防安全管理责任，开展桌面演练，持续开展每月一次安全隐患排查，每季度一次安全生产主题教育会，半年一次安全技能岗位练兵，一年一次安全生产创新活动。

科学施训 救援能力有保障

没有规矩，不成方圆。为确保消防战斗员火场上的绝对安全，提升消防救援灭火救援实战能力，最大限度地保障人民生命财产安全，消防二号站青安岗通过制定“灭火救援十一个必须”，对灭火救援行动中的安全要点进行细化，将作战安全落实到救援行动全过程；开展自救互救、紧急避险等作战安全专项训练，重点突出个人防护器材装备的性能测试和应用训练。此外，消防二号站青安岗持续推进青年培养“1＋1”模式。从青年员工初到站点工作开始，就为青年员工配备职业发展导师、业务导师。这些导师都是站内“党员示范岗”的榜样，平时看着和蔼可亲，可真到了训练时，都摇身一变成了“眼睛里容不得一点沙子”的“狠角色”。在业务训练上，他们严格按照支队的训练计划，落实好“规定动作”，并结合自身实际增加“自选动作”，从严从难“摔打锤炼”青年员工，在保证训练工作合理化、科学化的前提下，不断提升人员的业务水平。

创新创效 综合实力不断提升

为有效发挥青年员工在岗位上的创新优势，消防二号站青安岗成立了由业务提升较快的队员组成的“消防新势力”小组。在业务骨干的引导和带动下，团队的青年员工真正成为业务创新的“急先锋”，持续提升队伍保障消防安全的业务“硬实力”。

除了瞄准灭火救援中的设备和程序等关键环节的创新工作以外，“消防新势力”小组还积极探索提高车辆设备救援效率的方法。他们利用客运车辆进行改装，自行设计救援侦检破拆车，并完成组装。该车辆配有救生气垫、侦检器材等各种救援顶升设备，可快速处理跳楼救援、车祸现场处置、火灾现场探测等各类任务，有效节省成本并提高救援效率。与此同时，“消防新势力”小组借助“微课堂”培训机制将该改装模式进行推广，获得了同行的一致好评。

知行合一 培养青年社会责任感

2020年，在疫情防控工作最吃紧的关键阶段，消防二号站青安岗立即组织青年突击队支援疫情防控保障工作，助力守牢“中国第一国门”平安防线。

这种安全担当也不断转化成了有效的社会消防安全建设“正能量”。自2015年以来，消防二号站青安岗积极参与消防文化宣传活动，协助创办“首都机场地区消防嘉年华”“消防运动会”等活动；以“11•9”消防安全日为契机开展“消防安全进校园”活动，以“消防蓝叔叔”的身份为机场幼儿园的小朋友进行深入浅出的消防知识普及。